ทำไมการฝึกอบรม จึงสำคัญกับองค์กรและ HR

ส่วนฝึกอบรม - ฝึกอบรม 8 ขั้นตอนเตรียมจัดฝึกอบรม · 1 กำหนดวันและสถานที่ : · 2 ทำเรื่องขออนุมัติผู้บริหาร : · 3 ติดต่อวิทยากร : · 4 ประสานงานผู้เข้ารับการอบรม : · 5 เชิญผู้บริหารกล่าวเปิดการ ฝึกอบรม โดยสถาบันฝึกอบรมของเราให้คำปรึกษาด้านการฝึกอบรม สัมมนา และการพัฒนาคน ให้กับองค์กรชั้นนำต่างๆ ด้วยประสบการณ์ด้านการบริหาร Training & Seminar มากกว่า 20 ปี ที่เรามุ่ง

ฝึกอบรม หน้าที่ความรับผิดชอบของส่วนฝึกอบรม · ศึกษา วิเคราะห์ วิจัย เพื่อพัฒนาระบบและหลักสูตรการฝึกอบรม · พัฒนารูปแบบและเทคโนโลยีด้วยการฝึกอบรมบุคลากร · ให้บริการทางวิชาการด้านการพัฒนาบุคลากร · ดำเนิน